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商场运行至今，现有职工有108人，退休的职工就占到68人，退休职工人数甚至超过了现职职工的人数。
这108名职工的工资、福利、医疗费都是一个沉重的负担，每年商场赚的利润还不够发工资的，李经理上任接手的就是若干个如友谊商场这般的烂摊子，他正为这事持续头疼中。
没想到，第一个提出要拿友谊商场“开刀”的竟然是眼前这个年轻的姑娘康瑛。
李经理心里虽然一喜，但看到康瑛这么年轻，又不知道她的来历，顿时又打起了小鼓，问康瑛道：
“要承包友谊商场的话，你有具体的规划吗？承包金多少？”李经理试探地问道。
“你把商场承包给我10年，第1年我的承包金是50万，以后每年递增5万，你看如何？”
康瑛镇定自若的表现，和她年轻的外表形成对比，但是她的从容沉着，又让她极具说服力，她的个人综合魅力发挥了作用，李经理莫名便觉得可以信任康瑛。
“这个嘛，我们要开会研究一下，企业改革是件大事，牵涉到方方面面，也不是我一个人能做决定的。”